8th Pay Commission: सरकारी नौकरी करने वालों के चेहरे पर मुस्कान लाने वाली खबर आ गई है। लंबे समय से 8th Pay Commission का इंतजार कर रहे कर्मचारियों के लिए ये खबर राहत लेकर आई है। नए वेतन आयोग के लागू होने के बाद कर्मचारियों की सैलरी में करीब 150 फीसदी तक का इजाफा हो सकता है। यानी जो कर्मचारी अभी 30 हजार रुपये कमा रहा है, उसकी सैलरी सीधे 75 हजार रुपये तक पहुंच सकती है। लेकिन इसके लिए कर्मचारियों को अभी थोड़ा इंतजार करना होगा क्योंकि सरकार इसे 2026 में लागू कर सकती है।
कर्मचारियों की सैलरी में होगा बड़ा बदलाव
सरकारी कर्मचारियों को हर वेतन आयोग में बढ़ी हुई सैलरी का इंतजार रहता है। 7th Pay Commission के बाद से ही कर्मचारियों की सैलरी में जो ग्रोथ रुकी हुई थी, उसे 8th Pay Commission एक नई उड़ान देने जा रहा है। इसमें फिटमेंट फैक्टर को बढ़ाने की तैयारी की जा रही है, जिससे बेसिक सैलरी में बड़ा बदलाव होगा और अलाउंसेज भी बढ़ जाएंगे।
कर्मचारी संगठनों की मानें तो अगर सरकार फिटमेंट फैक्टर को 3.68 तक बढ़ाती है, तो सैलरी में 150 फीसदी तक की बढ़ोतरी हो सकती है। इसका मतलब है कि सैलरी स्ट्रक्चर पूरी तरह बदल जाएगा और कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति में सुधार आएगा। इसके साथ ही महंगाई भत्ता और HRA में भी अच्छी खासी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी।
2026 में लागू होने की संभावना
अभी फिलहाल सरकार ने 8th Pay Commission को लेकर कोई आधिकारिक घोषणा नहीं की है, लेकिन मीडिया रिपोर्ट्स में लगातार इसके 2026 में लागू होने की संभावनाएं बताई जा रही हैं। 7th Pay Commission 2016 में लागू हुआ था और इसकी सिफारिशें 2014 में आ गई थीं, इसलिए 2024-25 में इसकी चर्चा और तेज हो जाएगी।
कर्मचारी यूनियनों का कहना है कि सरकार को जल्द से जल्द वेतन आयोग की घोषणा करनी चाहिए ताकि कर्मचारियों को पहले से तैयारी करने का समय मिल सके। हालांकि सरकार की ओर से अभी तक इसे लेकर कोई ठोस अपडेट नहीं आया है, लेकिन माना जा रहा है कि चुनावों के बाद इस दिशा में तेजी से फैसला लिया जाएगा।
महंगाई में राहत का जरिया बनेगा नया वेतन आयोग
इस समय महंगाई तेजी से बढ़ रही है, खाने-पीने की चीजों से लेकर घर के खर्च तक सब कुछ महंगा होता जा रहा है। ऐसे में सरकारी कर्मचारियों के लिए 8th Pay Commission एक बड़ा सहारा साबित हो सकता है। बढ़ी हुई सैलरी से कर्मचारियों को अपने घर और बच्चों की पढ़ाई के खर्च को संभालने में मदद मिलेगी।
कई कर्मचारियों का कहना है कि अब महंगाई भत्ते से ही थोड़ी राहत मिल रही है, लेकिन इससे घर का पूरा खर्च नहीं चल पाता। अगर सैलरी में 150 फीसदी का इजाफा होता है तो उनका जीवन काफी हद तक आसान हो जाएगा। वहीं रिटायरमेंट के बाद पेंशन में भी इसका असर पड़ेगा जिससे बुजुर्ग कर्मचारियों को भी फायदा होगा।
सरकारी कर्मचारियों में दिख रहा है उत्साह
8th Pay Commission की खबर आने के बाद से ही कर्मचारियों में चर्चा तेज हो गई है। ऑफिस में लंच ब्रेक के दौरान भी कर्मचारी इसी पर बात कर रहे हैं कि कितनी सैलरी बढ़ सकती है और कब से नया वेतन लागू होगा। हर कोई चाहता है कि जल्द से जल्द इसे लेकर सरकार की ओर से स्पष्ट जानकारी आ जाए।
कर्मचारी संगठनों ने भी सरकार से मांग की है कि इस पर जल्द घोषणा की जाए ताकि कर्मचारियों को नई उम्मीद मिल सके। अगर सरकार इसे 2026 में लागू करती है तो आने वाले समय में सरकारी नौकरी करने वालों के लिए यह बड़ी खुशखबरी साबित होगी और उनका जीवन स्तर बेहतर हो सकेगा।
